Führungskultur mit Zukunftsperspektive

FÜHRUNGS- UND FACHKRÄFTE FÖRDERN UND BINDEN

Auf langfristige partnerschaftliche Beziehungen nicht nur zu Kunden und Lieferanten, sondern auch zu Mitarbeitern legt Geschäftsführer Jürgen Noailles sehr viel Wert. Gerade der persönliche Kontakt ist in der heutigen schnelllebigen Zeit sehr wichtig und kann durchaus über Erfolg und Misserfolg entscheiden. Die zum Großteil langjährigen Führungs- und Fachkräfte will der Mittelständler so unterstützen, dass sie gerne und zufrieden dem Unternehmen treu bleiben. Zudem möchte Stein Automation auch für zukünftige qualifizierte Fachkräfte attraktiv sein, denn das Unternehmen konkurriert um sie mit vielen weiteren Hidden Champions in der hochindustrialisierten Region. Hier geht’s zum Artikel

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